1: まとめちゃん 2022/05/23(月) 13:13:27.86 ID:IFQR48Rq9
金融庁の金融審議会の作業部会は23日、投資家が企業価値を見極めやすくなるように、女性管理職の比率や男女間の賃金格差といった指標の情報公開を、約4千社の上場企業に義務付けると明記た報告書案を了承た。国に提出する決算書類「四半期報告書」を廃止、証券取引所の規則に基づく「決算短信」に一本化することも盛り込んだ。
金融庁は内閣府令の改正を経て、企業が年1回作成する有価証券報告書に記載なければならない「従業員の状況」の項目に追加する形で、女性管理職の比率、男女間の賃金格差、男性の育児休暇取得率の公開を義務付ける。できるだけ早期に本格適用することを目指す。
共同通信 2022/5/23 13:09 (JST)
p://nordo.app/901321342226726912?c=39546741839462401
引用元: ・女性管理職率の公開義務化 金融庁、上場4千社に [蚤の市★]
2: まとめちゃん 2022/05/23(月) 13:14:46.98 ID:ZLpVbbc20
能力で決まるんじゃないの？
3: まとめちゃん 2022/05/23(月) 13:15:00.31 ID:UEfNz0Ni0
女性ｻﾏ
ダンジョビョードーはいい加減に止めなさい
4: まとめちゃん 2022/05/23(月) 13:15:02.51 ID:Xx2dQylu0
女の能力次第だろ
5: まとめちゃん 2022/05/23(月) 13:15:15.80 ID:DWidzsDK0
女性だから管理職になれるのではなく
優秀な人間が男女関係なく管理職になれるのが本当の平等
6: まとめちゃん 2022/05/23(月) 13:15:26.01 ID:Kk6/n0+R0
義務化とか最早社会主義が国家社会主義になっていくなwww
7: まとめちゃん 2022/05/23(月) 13:15:49.69 ID:5UsD+nnz0
女性下着メーカー幹部に俺を据えろ
いろんな女性下着を開発たい
いろんな女性下着を開発たい
8: まとめちゃん 2022/05/23(月) 13:15:58.85 ID:nVvweg3r0
ビジネスの足枷が増えるだけで競争力の向上には本質的に繋がらないような・・・
まあ女性が働きにくそうな会社や過度に下駄を履かせてる会社が見えることは良いことかもな。
まあ女性が働きにくそうな会社や過度に下駄を履かせてる会社が見えることは良いことかもな。
9: まとめちゃん 2022/05/23(月) 13:16:07.42 ID:Kk6/n0+R0
どんどん戦時体制整えてるね
10: まとめちゃん 2022/05/23(月) 13:16:13.96 ID:L1xAo6K80
結果の均等と機会の均等は違うと思うけどね。
11: まとめちゃん 2022/05/23(月) 13:16:46.28 ID:4UBALMpw0
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そもそも女性で管理職なりたい人どれだけおるん？
（´･･ω` つ ）
そもそも女性で管理職なりたい人どれだけおるん？
（´･･ω` つ ）
12: まとめちゃん 2022/05/23(月) 13:17:02.20 ID:DWidzsDK0
まるで京都の公務員の、部落民枠みたいだなw
あれ、最後は部落民の枠が埋まらず、犯罪者を公務員にていたことがバレて大問題になった
13: まとめちゃん 2022/05/23(月) 13:17:03.29 ID:Xx2dQylu0
海外転勤とか、地方転勤とかやった人は
それなりの見返りで役職につける
それなりの見返りで役職につける
女の地方転勤率や海外転勤率も数字に出すべきだろ
14: まとめちゃん 2022/05/23(月) 13:17:17.75 ID:Kk6/n0+R0
下っ端は大変やでwww
15: まとめちゃん 2022/05/23(月) 13:17:27.06 ID:+s3h4Mm70
管理職は大変じゃん。
妊娠て産休とられたり、子供の送り迎えがあるから残業できないとか言われるんだぜ。
妊娠て産休とられたり、子供の送り迎えがあるから残業できないとか言われるんだぜ。
16: まとめちゃん 2022/05/23(月) 13:17:40.05 ID:nVvweg3r0
ミュニケーション能力の高さと仕事の質の相関はかなり怪いな。
17: まとめちゃん 2022/05/23(月) 13:17:42.78 ID:mtQblXn10
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女性の活用は必須やぞ
リケイジョで工場勤務を増やす
中小企業の人手不足は深刻だぞ
事務仕事はaiにやらせたらいい
女性に溶接やフォークリフトを任せないと日本は駄目になる
女性の活用は必須やぞ
リケイジョで工場勤務を増やす
中小企業の人手不足は深刻だぞ
事務仕事はaiにやらせたらいい
女性に溶接やフォークリフトを任せないと日本は駄目になる
18: まとめちゃん 2022/05/23(月) 13:17:58.42 ID:6mEf1osX0
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世界的に民主主義はオワンらいぞ
世界的に民主主義はオワンらいぞ
19: まとめちゃん 2022/05/23(月) 13:18:06.81 ID:DWidzsDK0
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それ幹部ではなく研究員のほうが良くねえ ?
それ幹部ではなく研究員のほうが良くねえ ?
20: まとめちゃん 2022/05/23(月) 13:18:29.58 ID:zixhZQIg0
男女非平等化極まりだな
わざわざ障害者枠作らんといかんのか？
わざわざ障害者枠作らんといかんのか？
21: まとめちゃん 2022/05/23(月) 13:19:01.70 ID:Ykh5Hjt40
ワロタｗ
本当に有能なら女性管理職がいようといまいといいが
半分を努力目標とかいっている●会社は資金引くわー
本当に有能なら女性管理職がいようといまいといいが
半分を努力目標とかいっている●会社は資金引くわー
22: まとめちゃん 2022/05/23(月) 13:19:14.50 ID:7Tyjhw6W0
トランスジェンダーはどっちに計上たらよいのですか？
23: まとめちゃん 2022/05/23(月) 13:19:28.91 ID:Kk6/n0+R0
義務化とか行き着く先はどこなんだwww
24: まとめちゃん 2022/05/23(月) 13:19:54.63 ID:WKKiE/WI0
官僚の女性管理職の比率の公開の方が先じゃんか
25: まとめちゃん 2022/05/23(月) 13:19:55.57 ID:ru5bIsK+0
氷河期世代の社員割合も公表たらどうですか？^ ^
